ILUSÃO DE ÓTICA:IMAGENS GIRAM

As imagens abaixo estão estáticas mas aos nossos olhos parecem estar em movimento.

PERFIL E QUALIDADES DE UM BOM ADMINISTRADOR PÚBLICO

OS 10 MANDAMENTOS DE UM BOM ADMINISTRADOR PÚBLICO:


1-CONHECIMENTO

Necessitam de conhecimentos específicos na Gestão pública para executarem o Orçamento conforme a Lei das Diretrizes Orçamentárias, a Lei Orçamentária Anual e o Plano Plurianual.

2-DEDICAÇÃO EXCLUSIVA

Esta função não permite que tenham outras atividades, é necessário Dedicação Exclusiva. Para resolvermos os problemas do município precisamos de tempo exclusivo. Existem exemplos de municípios que os Administradores públicos deixam de cuidar da coisa pública, entregam na mão de outras pessoas e vão cuidar de seus negócios particulares, mais lucrativos. Acontece principalmente quando elegemos Grandes Empresários para Administradores Públicos.

3-DESCONTINUIDADE DA GESTÃO ANTERIOR
Precisa ter um Governo próprio e não ser uma continuidade da Gestão anterior.Novos Governos são sempre mais produtivos.


4-INOVAÇÕES E TRANSPARÊNCIA

Precisam trazer Inovações Tecnológicas para o município. Como por exemplo o uso da energia solar para desenvolver a agricultura e para mover barcos pesqueiros, a fim de baratear a Pesca Marítima.Ainda no Desenvolvimento Tecnológico precisam usar meios para levar água potável de qualidade a população rural do município através de construção de BARRAGENS SUBTERRÂNEAS e perfuração de poços profundos. Para isso precisam adquirir uma PERFURATRIZ DE POÇOS PROFUNDOS, e acabar de vez com esta deficiência na zona rural. A Transparência é outro ponto muito importante, precisam divulgar a toda população as receitas e despesas do município a cada mês, através de acessos a terminais de computador de livre acesso nos órgãos públicos ou através de Placas instaladas também em praças públicas. Nada escondido pode estar certo.

5-HUMILDADE

A Humildade é uma características intrínseca aos Grandes Líderes. A liderança não se impõe, se conquista. Precisa ter humildade para aceitar as críticas e sugestões.

6-PROPOSTAS DE GOVERNO

Precisa ter um PROGRAMA DE GOVERNO que Invista na INFRA ESTRUTURA, AGRICULTURA, TURISMO, CULTURA, SAÚDE, EDUCAÇÃO E GERAÇÃO DE EMPREGOS. Fiscalizar pessoalmente as ações dos Secretários nestas áreas.Ter propostas que melhorem a qualidade do atendimento hospitalar, com a aquisição de novos equipamentos hospitalares e executando um sistema de produtividade entre os profissionais de saúde, para incentivar ao atendimento de qualidade. Impor um regime de RODÍZIO entre Chefias e Secretários, pois existem cargos que são ocupados por uma mesma pessoa há mais de 20 anos. Precisamos dar chances a outras pessoas, de igual ou melhor competência para desenvolver o município. O poder por muito tempo acomoda as pessoas.

7-DESCENTRALIZAÇÃO  ADMINISTRATIVA

Não é mais admissível administrar um município do tamanho de Amontada, com área 3 vezes maior que Fortaleza, de forma centralizada. É preciso criar Regiões Administrativas para que as ações da Gestão Pública atendam mais rapidamente a população. Sugerimos a criação de 12 Regiões Administrativas, que irão atender nas áreas de Saúde, Geração de Emprego, Infra Estrutura, Educação, Agricultura e Pesca. São 12 Administradores, com Status de Secretários, que juntos com a Administração Central irão ajudar a Desenvolver o município na zona rural e na orla maritíma.

8-ZELO E RESPEITO PELAS PESSOAS E PELO MUNICÍPIO

Atendimento a todos os que o procuram imediatamente. Priorizar o atendimento às pessoas, de forma que não demore mais de 2 horas para serem atendidas. Há casos em que pessoas passam o dia inteiro esperando para falar com o Prefeito, muitas vezes sem almoçar, e no final não são atendidas. O atendimento pode ser feito em qualquer lugar dentro do município, não somente em seu gabinete. Podem ser atendidas na bodega, no calçadão da igreja, na avenida principal, etc. O principal é que sempre o atendimento deve ser personalizado, de forma sigilosa, apenas a pessoa a ser atendida e o Prefeito. Muitas vezes ao falar com um Prefeito muitas pessoas ficam ao seu redor, trazendo desconforto para as pessoas que querem falar a sós. Além disso precisam dar LIBERDADE de expressão a todos sem distinção e nunca usar de meios para PERSEGUIÇÃO POLÍTICA, através de transferência daqueles que discordam e não aceitam acompanhar o Gestor. Perseguir é uma qualidade dos FRACOS.

9-HONESTIDADE
Um bom Administrador precisa ficar livre de envolvimentos em escândalos e processos de corrupção. Por isso a utilização de meios para controlar estas ações, como o dispositivo da transparência pública.


10-FIDELIDADE E LIDERANÇA

Áqueles que mudam constantemente de opinião não são confiáveis. Existem Administradores que mudam radicalmente de filiação partidária para se aproveitarem de uma determinada situação. Como aqueles que migram do PSDB para o PT, são partidos totalmente diferentes e antagônicos. A Fidelidade Partidária enseja confiança por parte dos comandados. A Liderança é conquistada ao longo do tempo, através do trabalho, dedicação, honestidade e competência. 

Vinagre para curar bursite, dor muscular e tosse

O vinagre tem uma longa história em ajudar na cura de uma série de doenças - cólera, escorbuto, difteria, febre alta, diarréia, infecções urinárias, escarlatina, amigdalite, rouquidão, inflamações externas, contusões, lesões articulares, a apatia, a obesidade, febre do feno, asma, eczemas, intoxicação alimentar, azia, má visão, unhas quebradiças, e mau hálito ... só para citar alguns.

A ciência moderna não endossa todos os usos tradicionais do vinagre, mas as qualidades curativas do vinagre falam por si. Por exemplo, quando se está com dor nas costas, fazer banho de imersão numa banheira com água quente e vinagre pode amenizar a dor, pois há um relaxamento dos músculos.

Para a bursite: Ferva 1 xícara de vinagre de maçã, e adicione 1 colher de chá de pimenta caiena durante a fervura. Deixe esfriar esta mistura, e depois aplique com uma compressa a área afetada. Certifique-se que a pimenta caiena não esteja a irritar a pele. A compressa deve aquecer, não queimar.

O vinagre é considerado um soldado na batalha contra a gripe, e também contra a dor de cabeça. Para aliviar a dor de cabeça, deve-se deitar e aplicar na testa uma compressa embebida em uma mistura de metade da água morna e vinagre.

Para cãibras nas pernas utilize um pano molhado em vinagre, e aplique a compressa com força total. Use uma toalha embebida em vinagre quente como uma compressa para aliviar a dor de uma lesão muscular recente, ou entorse. Aplique por 20 minutos, no mínimo, por a uma hora no máximo. Se a dor persistir, consulte um médico.

Para a tosse molhe uma toalha pequena com vinagre de maçã, e deixe sobre o peito para controlar a tosse noturna. E há, ainda uma receita de xarope caseiro para curar a tosse.

Xarope de vinagre

• Misture 1 /4 xícara de mel e 1 /4 xícara de vinagre de maçã, e despeje em uma jarra ou garrafa que possa ser hermeticamente fechada. Agite bem antes de cada utilização. Tome 1 colher de sopa a cada 4 horas. Se a tosse persistir por mais de uma semana, consulte um médico.

PREVINA A DIABETE COMENDO VEGETAIS

A causa dos problemas de saúde sofridos pelas pessoas obesas, as pesquisas com soluções para eles sempre são bem-vindas no mundo da medicina natural.

Hoje falaremos sobre três vegetais (aspargo, alho e alcachofras) que, segundo uma equipe de pesquisadores do Imperial College de Londres, são uma excelente opção para perder peso e manter a diabete controlada.

Os pesquisadores descobriram que estes vegetais contêm compostos que ajudam a liberar hormonas que diminuem o apetite, aumentando a sensibilidade à insulina, permitindo um melhor controle sobre a glucose.

Anteriormente pesquisadores da Universidade de Leincester tinham chegado independentemente à conclusão de que estes vegetais (além do brócoli e a espinafre) podem diminuir o risco de sofrer diabete do tipo 2.

QUINQUÊNIO:ENTENDA ESTE BENEFÍCIO AO FUNCIONALISMO PÚBLICO

Quinquênio é um adicional por tempo de serviço pago ao Funcionalismo Público. Este Adicional é pago proporcional ao tempo de serviço do Funcionário Público sobre o Salário Base conforme tabela a seguir:

Tempo de serviço-Percentual Pago
Até 5 anos-0%
Entre 5 e 10 anos-5%
Entre 10 e 15 anos-10%
Entre 15 e 20 anos-15%
Assim por diante... 

Por exemplo um Servidor que tenha 5 anos de serviços terá um Adicional sobre o Salário Base na forma de Quinquênio no valor de 5%. Ele receberá este percentual até completar 10 anos, que após completar os 10 anos receberá 10% sobre seu Salário Base.

UMA FRASE E UM VÍDEO EM PROL DA PAZ

ASSISTA A ESTE VÍDEO AO LADO E MUDE A SUA  E A VIDA DE MUITAS PESSOAS. PROPAGUE A PAZ, CULTIVE A PAZ E O AMOR ENTRE AS PESSOAS. NÃO PODEMOS CONSTRUIR UM NOVO MUNDO COM ARMAS E AMEAÇAS. SOMOS TODOS IGUAIS E CADA CIDADÃO TEM O DIREITO DE IR E VIR. A GUERRA E A DISCÓRDIA É O ÚNICO JOGO EM QUE TODOS PERDEMOS. A ESPERANÇA SEMPRE RENASCERÁ EM UM NOVO AMANHÃ.   UM DIA PROMETEMOS QUE NUNCA DESISTIRÍAMOS E  A LIBERDADE ENFIM ALCANÇARÍAMOS. NÃO FAZ MUITO TEMPO QUE O SONHO COMEÇOU E ESTE SONHO ESTÁ FINALMENTE PERTO DE SE REALIZAR.

DEUS, DÊ-NOS CORAGEM PARA ENFRENTAR A BATALHA QUE SE APROXIMA, POIS SEI QUE SEM O SENHOR NADA SERÍAMOS, A NÃO SER FOLHAS SECAS AO VENTO.

ESTA SEMANA UMA PESSOA INDAGOU-ME PORQUE CONTINUARA E INSISTIRA EM ENTRAR NA POLÍTICA, ARGUMENTOU QUE EU TINHA UM BOM EMPREGO, ESTABILIDADE FINANCEIRA E NÃO PRECISAVA ENVOLVER-ME. RESPONDI COM A SEGUINTE FRASE:

Aqui tenho um Ideal e muitos compartilham este mesmo Ideal, além disso "Os navios estão seguros e a salvo nos portos, mas não foi para ficar ancorados que eles foram criados."

Um dia um homem decidiu enfrentar o grande poder político e financeiro de uma cidade, prometendo mudanças e progresso, o povo acompanhou, não foi naquele tempo, mas a esperança ainda não acabou.Pois somos brasileiros e nunca desistimos.

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TCU ENCONTRA IRREGULARIDADES EM OBRAS DE AMONTADA

Tribunal de Contas da União detecta em Relatório Irregularidades em 04 obras construídas em Amontada. Sendo 03 obras de 2009 e 01 obra em 2010, conforme detalhamento a seguir:

Ano 2009
1-Recursos do Ministério do Meio Ambiente-SPOA/MMA
SIAFI 454660-Valor Original R$ 206.000,00-Valor Corrigido R$ 404.889,26-Motivo da Instauração-Irregularidades na aplicação dos Recursos  
2-Recursos do Ministério da Saúde-FUNASA
SIAFI 442940-Valor Original R$ 76.000,00-Valor Corrigido R$ 153.224,66-Motivo da Instauração-Não cumprimento do Objeto
3-Recursos do Ministério da Saúde-FUNASA
SIAFI 439315-Valor Original R$ 103.826,88-Valor Corrigido R$ 287.452,61-Motivo da Instauração-Não cumprimento do Objeto

Ano 2010
1-Recursos do Ministério da Integração Nacional-DNOCS
SIAFI 486736-Valor Original R$ 145.420,81-Valor Corrigido R$ 254.402,80-Motivo da Instauração-Não cumprimento do Objeto


Obs: Não cumprimento do objeto-A obra não foi executada conforme objeto licitado

Esta Tomada de Contas Especial poderá resultar em sanções seríssimas para  o Gestor Municipal. Além do ressarcimento dos valores corrigidos  poderá  responder por improbidade administrativa.

PROVA DOS CORREIOS: QUESTÃO RESOLVIDA MATEMÁTICA

1-Certo produto sofreu um aumento de 20% e, alguns dias depois, é dado um novo aumento de 10% sobre o preço atual. O aumento total que esse produto sofreu foi de :
a)30%
b)30,2%
c)31%
d)32%
e)33,3%
Solução:
Percentagem acima de percentagem. Basta multiplicar os dois percentuais e dividir por cem, o resultado é somado com a soma dos percentuais individuais.
20x10=200/100=2%
20+10=30%
a soma dos dois itens é 30%+2%=32%. Questão D

Outro exemplo, digamos que agora é um aumento de 30% e depois um de 20%:
Resposta:
30x20=600/100=6%
30+20=50%
a soma dos dois itens é 50%+6%=56%

2)Uma aplicação de R$ 400,00 gera um montante de R$ 496,00 no final de 8 meses. Considerando esses dados, a taxa de juros simples dessa aplicação foi de:
a)3%
b)3,33%
c)4%
d)5%
e)10%
Solução:
Problema de juros simples. Calcula o valor do acréscimo deduzindo 496-400=96. O  resultado divide pelo total de meses 96/8=12
Este resultado multiplica por  100 (12x100=1200) e  divide  pelo  capital  inicial (R$ 400,00):
1200/400=3%. Questão A

PROGRAMA de INCLUSÃO DIGITAL

Programa de Inclusão Digital que permitirá o acesso a Internet gratuitamente a todas as sedes dos Distritos de Amontada.

PROGRAMA ASSISTENCIAL AO IDOSO

Transporte Gratuito

Conforme o Estatuto do Idoso, o transporte de idosos de sua residência até a sede do município, será inteiramente gratuito, pelo menos no dia em que o mesmo se desloca até a agência bancária para receber seu benefício mensal. No Relatório do TCM de 2010 constatamos que não houve nenhum investimento com o Idoso, embora precisem  muito de ajuda.

Clube do Idoso

Local de encontro de Idosos para atividades físicas e culturais. Cursos de Informática, sala de vídeo, piscina, Salão de dança e Salão de jogos.

GUIA DAS PROFISSÕES: ENGENHARIA ELÉTRICA

O Curso de Engenharia Eletrica é um curso bastante procurado e está  em alta no mercado atual. As principais disciplinas básicas é o Cálculo Diferencial e a Física. O Engenheiro Eletricista atua nas seguintes áreas: Instalação e Comando de Motores Elétricos, Grupos Geradores, Instalações Elétricas em Baixa e Média Tensão, Subestações Aéreas e Abrigadas, Linhas de Distribuição e Transmissão, Energia Solar e Eólica, entre outras áreas de atuação.

Salário Médio Engenheiro Inicial: R$  4.500,00
Salário Médio Engenheiro Sênior(5 anos): R$ 7.600,00

Acima destes valores pode ser considerado  o pagamento do adicional de periculosidade no percentual de 30% dos valores referenciais acima, quando o trabalho for realizado em áreas de riscos.

Deusdete Rodrigues Filho, Graduado em Engenharia Elétrica na Universidade Federal do Ceará-UFC.

FOTO DA SEMANA: IATE SOBRE UMA CASA NO JAPÃO

Um mês após o terremoto no japão Iate continua sobre uma casa.

Obs: Para ampliar qualquer foto do blog basta clicar duas vezes sobre ela.

PROGRAMA MUNICIPAL ANTI-DROGAS

Programa Anti-Drogas para Inclusão Social no Município.
Ações garantidas pelo Programa:
1-Participação em Atividades Esportivas
2-Emprego para os participantes do Programa
3-Acompanhamento Social Familiar
4-Inscrições no Programa de forma Sigilosa

Com estas ações de combate ao uso de drogas diminuiremos bastante o tráfico de drogas em Amontada. Podem participar do Programa Usuários e Traficantes.

PROGRAMA ILUMINAÇÃO PÚBLICA

Programa de Iluminação Pública onde a manutenção, a troca de lâmpadas queimadas e a instalação de novas luminárias serão executadas por Equipes da Prefeitura Municipal , através de profissionais de Amontada treinados e capacitados para execução dos serviços. Onde a partir da aprovação de Lei   Municipal que regulamentará os serviços, as taxas de iluminação pública serão coletadas pelo próprio município, e não pela Coelce.

Isso tornará mais rápido o atendimento das reclamações da população para que as ruas fiquem sempre mais claras, melhorando a segurança e a estética das ruas iluminadas. Além da instalação imediata de Luminárias nas localidades em que não possuem iluminação em suas ruas.

PROGRAMAÇÃO DE VISITAS : ABRIL 2011

Programação de Visitas  de casa em casa para divulgação partidária e Programa de Governo:

Sábado-dia 09 de Abril
Varjota-Recanto-Maracajá

Domingo- dia 10 de Abril
Cariri dos Irineus-Cariri das Águas

DISCRIMINAÇÃO POLÍTICA: TIRIRICA

Meios de Comunicação e Políticos Discriminam a votação do Humorista Tiririca, e dizem que esta grande votação foi uma crítica que os eleitores fizeram ao Sistema Eleitoral e aos Políticos. Discordamos totalmente desta teoria, pois sabemos que a vontade do eleitor é soberana e sua escolha tem que ser respeitada.

Ultimamente puseram na Internet mais uma Discriminação contra o Humorista e Deputado Federal. Publicaram um cheque em que dizem ser de sua propriedade e com sérios erros de português, vejam abaixo:

Isto não passa  de uma brincadeira de extremo mau gosto e repudiamos totalmente este tipo de discriminação.

PISO DOS PROFESSORES E O STF

STF diz que a Lei do Piso Salarial dos Professores vale em todo País. Municípios e Estados são obrigados a pagar o Piso imediatamente.

PISO SALARIAL R$ 1.187,14

JORNADA 40 HORAS

  

PROGRAMA DE APOIO AO PACIENTE:QUALIDADE TOTAL

1-CRIAÇÃO DE UMA  OUVIDORIA DA SAÚDE

Com isso seria criado o cargo de Ouvidor da Saúde com lotação no Hospital de Amontada. Este Ouvidor fiscalizará as ações dos Médicos e Funcionários de forma  a  garantir atendimento de qualidade a todos os pacientes. O Ouvidor fiscalizaria os horários de entrada e saída dos Médicos e auxiliares, assim como a qualidade nos atendimentos. Providenciaria que todos cumpram os horários e caso contrário encaminhará descontos na folha de pagamento. Afinal paga-se muito bem (R$ 8.000,00 mensais) e temos que ser mais rigorosos para melhorar a qualidade da Saúde em Amontada. Outro ponto seria a criação do pagamento de produtividade, como forma de incentivo, para os profissionais que melhor atenderem aos pacientes.

2-IMPLANTAR CASA DE APOIO EM FORTALEZA

Casa de Apoio para os pacientes que necessitem internação em Fortaleza, local com ambulância para deslocamentos, telefonia, alimentação e medicamentos. Local de abrigo para os familiares dos pacientes que acompanham os pacientes.

3-IMPLANTAR O SEGURO SAÚDE CIDADÃO

Pacientes internados em Amontada, Itapipoca ou Fortaleza receberão para seus familiares uma cesta básica completa e o pagamento das contas de energia e água, enquanto durar a incapacidade para o trabalho.

4-CRIAÇÃO DE EQUIPES DA SAÚDE DE  QUALIDADE-(EQUIPES PARA  ACOMPANHAMENTOS DE CIRURGIAS)

Equipes acompanharão todo o processo de pacientes que necessitem de cirurgias, desde o deslocamento de sua casa até o Hospital, podendo ser em Amontada, Itapipoca ou Fortaleza. Além de passar todas as informações do estado do paciente para seus familiares, e aquisição de todos os medicamentos necessários para seu tratamento. A regra é que nenhum paciente voltará para sua casa com receita médica, e sim com seu medicamentos. Será esta a meta das Equipes da Saúde de Qualidade. Caso não tenha os medicamentos na Farmácia do Hospital, a Equipe pode adquirir em qualquer Farmácia credenciada em Amontada ou em Itapipoca.

SAÚDE TOTAL PARA TODOS

PROGRAMA DE INFRA ESTRUTURA URBANA-BANHEIRO PÚBLICO

VISANDO MELHORAR O ATENDIMENTO À POPULAÇÃO QUE TODOS OS DIAS VISITAM A SEDE DO MUNICÍPIO PARA COMPRAS, BANCOS, PREFEITURA, E OUTROS ASSUNTOS, E  NÃO DISPÕEM DE UM BANHEIRO PÚBLICO, FAZ-SE NECESSÁRIO A CONSTRUÇÃO DE UM BANHEIRO NO CENTRO DA CIDADE. ESTA PROPOSTA TAMBÉM PREVÊ A CONTRATAÇÃO DE PESSOAL PARA LIMPEZA, ZELADORIA E VIGILÂNCIA.

MAIS UMA PROPOSTA DE MELHORIA PARA OS CIDADÃOS AMONTADENSES.

PROGRAMA LAZER e TURISMO URBANO: BALNEÁRIO ASSIS HENRIQUE

Construção da Área de  Lazer Balneário Assis Henrique será um grande atrativo para Sede do Município de Amontada, além da conservação deste Patrimônio Ecológico Amontadense.

 

Este Projeto consiste na construção de um calçadão ao lado esquerdo, quadra aberta de esportes, pista para caminhada e local para banhos de chuveirada. Na ponte um sistema de iluminação e um observatório para o nascer e o por do sol. Recursos do Ministério do Turismo e do Ministério do Meio Ambiente. Além da  limpeza permanente das ruas que dão acesso a barragem, onde hoje predominam o lixo e restos de animais de abates clandestinos. Recursos para manter o Balneário alocados na sub-função Controle Ambiental. O referido Espaço será  utilizado durante o dia e durante a noite, gerando mais empregos para os amontadenses, e mais uma área de lazer e turismo.

PROGRAMA DE APOIO AO PACIENTE-DIAGNÓSTICO DA DENGUE

Vimos no Programa de Apoio ao Paciente que necessitamos de pelo menos mais 03 Laboratórios em Amontada, distribuídos na Sede, Aracatiara e Icaraí. Ressaltamos a importância destes Laboratórios para os exames de Diagnóstico da Dengue, entre outros. É uma guerra contra o tempo, quanto mais rápido a doença for diagnosticada,  maiores são as chances de cura. Por isso a necessidade destes Laboratórios de Análises Clínicas Modernos em que o resultado dos exames são gerados em 2 horas.

O diagnóstico da dengue é realizado com base na história clínica do doente, exames de sangue, que indicam a gravidade da doença, e exames específicos para isolamento do vírus em culturas ou anticorpos específicos.

Para comprovar a infecção com o vírus da dengue, é necessário fazer a sorologia, que é um exame que detecta a presença de anticorpos contra o vírus do dengue. A doença é detectada a partir do quarto dia de infecção.

Inicialmente, é feito um o diagnóstico clínico para descartar outras doenças. Após esta etapa, são realizados alguns exames, como hematócrito e contagem de plaquetas. Estes testes não comprovam o diagnóstico da dengue, já que ambos podem ser alterados por causa de outras infecções.

Dengue Hemorrágica

Há três exames que podem ser utilizados identificar a dengue hemorrágica: a prova do laço, a contagem das plaquetas e a contagem dos glóbulos vermelhos. A prova do laço é um exame de consultório, com uma borrachinha o médico prende a circulação do braço e vê se há pontos vermelhos sob a pele, que indicariam a doença. Os outros testes são feitos por meio de uma amostra de sangue em laboratório.

Lembrete: A dengue hemorrágica deve ser diagnóstica rapidamente, pois se a doença não for tratada com rapidez, pode levar à morte.

PROGRAMA DE VALORIZAÇÃO DO FUNCIONALISMO PÚBLICO-II

Este Programa visa melhorar a   Qualidade no Atendimento melhorando o nível salarial dos Funcionários Públicos,  com o cumprimento imediato do pagamento de um Salário Mínimo, conforme a Constituição Federal, e o pagamento dos atrasados em parcelas mensais, conforme negociação com o Sindicato.

Quinquênio

Este Novo Benefício traz um acréscimo nos salários de todos os Funcionários Públicos a cada 5 anos de serviços prestados. Representando um aumento salarial de 5% sobre o salário base, automaticamente, a cada 5 anos. Veja exemplo abaixo:

TABELA do QUINQUÊNIO 

Tempo de Serviço do Servidor-Acréscimo Salarial

4 anos-0%

5 anos-5%

6 anos-5%

7 anos-5%

8 anos-5%

9 anos-5%

10 anos-10%

11 anos-10% 

12 anos-10% e assim por diante. 

PROPOSTA DE DESCENTRALIZAÇÃO ADMINISTRATIVA

Este Modelo Administrativo Implantado em Amontada desde sua emancipação  está ultrapassado. A população está muito distante do Poder Público, por isso esta Proposta de Descentralização Administrativa visa melhorar muito ao atendimento público, em ações rápidas e concretas.Não será necessário o deslocamento até a Sede do Município para resolver problemas junto a Prefeitura, pois com este Novo Modelo Administrativo serão criados novos cargos nas Regiões Administrativas: Moitas, Icaraí, Sabiaguaba, Aracatiara, Nascente, Garças, Lagoa Grande e Mosquito. Além de mais 4 Regiões que serão definidas posteriormente, totalizando 12, visando melhorar o atendimento à população.

Cargos criados com este novo modelo Administrativo:

1.Agente Administrativo Regional

2.Agente Comunitário de Estradas e Rodagens

3.Agente Comunitário da Educação, Esporte, Turismo               e Lazer

4.Agente Comunitário da Saúde do Cidadão e Controle de Endemias

5.Agente Comunitário da Agricultura e Pesca

6.Agente Comunitário da Reforma Agrária

7.Agente Comunitário do Abastecimento Dágua

8.Agente Comunitário para Energia Elétrica, e Iluminação Pública

9.Agente Comunitário para Geração de Renda

10.Agente Comunitário da Limpeza Pública e        Saneamento Básico

PROGRAMA DE APOIO AO PACIENTE

Modernização dos equipamentos dos Laboratórios de Análises Clínicas para exames de sangue, urina, entre outros. com atendimento imediato, em no máximo 24 horas. Com isso diagnosticar mais rapidamente as doenças para tratamento precoce e assim evitar seu avanço em nossos organismos.

Contando com  a descentralização , serão instalados 03 novos laboratórios em Amontada, aproximando o atendimento à população. Serão instalados Laboratórios nas seguintes localidades:

1-SEDE URBANA

2-ARACATIARA

3-ICARAÍ

 O custo médio de cada Laboratório é da ordem de R$ 30.000,00, totalizando R$  90.000,00  nos 03 Laboratórios instalados, representando um grande avanço no Sistema de Saúde de Amontada.

Equipamentos Clínicos Mínimos do Laboratório:
1-Autoclave vertical

2-Estufa de Esterilização

3-Agitador Orbital tipo Kline

4-Colorímetro Fotoelétrico

5-Banho-Maria Sorológico

6-Despertador de 60 minutos

7-Destilador de água em inox

8- Microcentrífuga para Hematócrito

9-Centrífuga Clínica

10-Contador Diferencial de Células

11-Cadeira com braçadeira para coleta de sangue 

12-Tubos de Ensaios

13-Luvas e Aventais

14-Pipetas(semi-automática devido à Aids) 

15-Seringas e agulhas descartáveis

16-Baldes de lixo químico e desinfetantes

17-Gaze e reagentes

Equipamentos Mínimos de Escritório: 

1-Arquivo Fichário para pacientes

2-Computador e Impressora

3-Cadeiras e Sofás

4-Área física com bancada de trabalho e banheiros

5-Geladeiras, quant.02

6-Estantes e suportes de tubos

7-Balança

SAÚDE TOTAL NÃO É GASTO, É INVESTIMENTO NO CIDADÃO